隨著(zhù)《中華人民共和國民法典》實(shí)施,業(yè)主自我管理意識提升,很多小區想實(shí)行業(yè)主自治管理,但由于缺乏專(zhuān)業(yè)團隊、業(yè)主參與度不高、管理責任和風(fēng)險大等客觀(guān)因素的存在,業(yè)主自治難以實(shí)現。為破解業(yè)主自治難題,創(chuàng )造靈活共贏(yíng)的合作模式,我公司首創(chuàng )了業(yè)主自治下的職業(yè)經(jīng)理人團隊服務(wù)合作模式。

1、為業(yè)主自治提供職業(yè)經(jīng)理人及職業(yè)經(jīng)理人團隊,免除業(yè)主自治的用人困擾和用工風(fēng)險。

2、為業(yè)主自治提供成熟的自治管理方案,并配合落地實(shí)施。

3、提供各項專(zhuān)業(yè)物業(yè)服務(wù)和管理工作,理清責任義務(wù),實(shí)現業(yè)主自治服務(wù)共享、責任共擔,保障服務(wù)滿(mǎn)意度。

4、不介入業(yè)主自治的各項收費和經(jīng)營(yíng),只對項目收支事項提供合理化建議和方案,由業(yè)主大會(huì )決策,我公司協(xié)助實(shí)施。

5、業(yè)主只需支付職業(yè)經(jīng)理人團隊的人工費用和公司管理傭金。


小區自治管理方案